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Wir suchen für das Sonnenhaus in Kehl Kollegen als Altenpfleger / Pflegefachkraft / Pflegehelfer mit einjähriger Ausbildung / Krankenpfleger / Pfleger (exam.) / Gesundheitspfleger / Heilerziehungspfleger (m/w/d) in Vollzeit und Teilzeit. 

Das bieten wir:

• attraktive Vergütung
• flexible Arbeitszeitgestaltung möglich
• Zuschüsse zu Kita-Beiträgen für Familien
• betriebliche Altersvorsorge mit herausragenden Arbeitgeberzusatzleistungen
• vermögenswirksame Leistungen
• Mitarbeitervergünstigungen, z. B. Rabatte in zahlreichen Online-Shops über unser Corporate-Benefit-Programm
• bezahlte berufliche Weiterbildung, z.B. Fortbildung zur Hygienefachkraft, gerontopsychiatrische Fachkraft oder Wohnbereichsleitung - und vieles mehr
• eine eigenverantwortliche Tätigkeit mit Entwicklungspotenzial
• umfassende Einarbeitung
• ein engagiertes, kollegiales Team
• Zeit für die Arbeit mit dem Bewohner

Das sind Ihre Aufgaben:

• Lebenszeit gestalten - eine selbstbestimmte Lebensweise und Lebensqualität fördern ist unser Ziel und unsere Mission
  Grund- und Behandlungspflege
• Beratung und Betreuung unserer Bewohner und ihrer Angehörigen
• Schnittstelle zwischen verschiedene Bereiche und Partner, wie Ergotherapie, Physiotherapie, Haustechnik, Ärzte etc.
• Anleitung von Pflegehilfskräften und Auszubildenden

Das bringen Sie mit:

• abgeschlossene Berufsausbildung zum examinierten Altenpfleger oder Gesundheits- und Krankenpfleger
• sicheres und verbindliches Auftreten
• soziale und fachliche Kompetenz
• Engagement und Teamfähigkeit
• selbstständige, strukturierte und verantwortungsbewusste Arbeitsweise

Heilerziehungspfleger sind gerne gesehen.

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich jetzt! Wir freuen uns auf Sie.

Ihre Bewerbung richten Sie bitte an:

Sonnenhaus Kehl
Herrn Jan Weikmann
Krempenweg 1
77694 Kehl-Kork

Tel.07851/88957-0
E-Mail: info@sonnenhaus-kehl.de

Für unsere Einrichtung Sonnenhaus Kehl suchen wir eine/n Qualitätsbeauftrage/n in der Pflege (w/m/d) in Voll- oder Teilzeit.

Das bieten wir Ihnen:

• attraktive Vergütung
• 1500,- Euro Willkommensprämie*
• flexible Arbeitszeitgestaltung möglich
• Zuschüsse zu Kita-Beiträgen für Familien
• betriebliche Altersvorsorge mit herausragenden Arbeitgeberzusatzleistungen
• Mitarbeitervergünstigungen, z. B. Rabatte in zahlreichen Online-Shops über unser Corporate-Benefit-Programm
• bezahlte berufliche Weiterbildung
• vereinfachte Pflegedokumentation (SIS) nach Tagesstruktur
• eine eigenverantwortliche Tätigkeit mit Entwicklungspotenzial
• Zeit für die Arbeit mit dem Bewohner
• umfassende Einarbeitung
• ein engagiertes, kollegiales Team

Das sind Ihre Aufgaben:

• Einhaltung und Umsetzung der hohen Qualitätsstandards
• das Qualitätsmanagement stetig weiterentwickeln und optimieren
• Grundpflege älterer und pflegebedürftiger Menschen Behandlungspflege und Verabreichung von
• Medikamenten
• Erstellung einer professionellen Pflegedokumentation
• Durchführung von Qualitätszirkeln, Fallbesprechung, Pflegevisiten und Pflegebeobachtungen
• Führen und Auswerten des Beschwerdemanagements nach Standardvorgaben
• Überprüfung und Unterstützung des Pflegegradmanagements nach Standardvorgaben

Das bringen Sie mit:

• abgeschlossene Ausbildung in der Altenpflege oder Krankenpflege
• Weiterbildung im Bereich Qualitätsmanagement wünschenswert
• Freude am Umgang mit älteren und pflegebedürftigen Menschen
• hohes Qualitätsbewusstsein und sorgfältige Arbeitsweise
• Berufseinsteiger und Wiederkehrer sind herzlich willkommen

*Nähere Konditionen zur Willkommensprämie im Vorstellungsgespräch.

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich jetzt. Wir freuen uns auf Sie!